Dans la vie d’une entreprise, la relation entre associés est souvent comparée à un mariage professionnel. Comme dans toute union, il est naturel que des désaccords surviennent. Cependant, lorsqu’ils ne sont pas traités, ces différends peuvent menacer la structure même de votre organisation.
Les non-dits : le premier danger pour l’associé
Les sources d’irritation s’accumulent souvent avec le temps sans être exprimées. Ce sont ces non-dits et ces interprétations erronées qui ouvrent la voie aux malentendus.
